河北省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳《關(guān)于工傷保險(xiǎn)單位繳費(fèi)和支付待遇計(jì)發(fā)基數(shù)問題的通知》（冀勞社辦[2005]17號(hào)）文件規(guī)定：
    一、按照《工傷保險(xiǎn)條例》（國(guó)務(wù)院令第375號(hào)，2003年4月27日）規(guī)定“用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的數(shù)額為本單位職工工資總額乘以單位繳費(fèi)費(fèi)率之積。”即單位工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)為用人單位直接支付給本單位全部職工的勞動(dòng)報(bào)酬總額。難以確認(rèn)工資總額的用人單位，按照上年度本地區(qū)職工月平均工資總額為基數(shù)，申報(bào)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。
    二、按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，核定工傷職工的工傷待遇時(shí)，應(yīng)當(dāng)按照職工本人受傷前十二個(gè)月平均月繳費(fèi)工資為計(jì)發(fā)基數(shù)。對(duì)于本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300％或者低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60％的，按300％或者60％計(jì)算。
    三、河北省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)〈河北省工傷保險(xiǎn)業(yè)務(wù)管理規(guī)程（試行）〉的通知》（冀勞社[2004]15號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)〈河北省省直管企業(yè)工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌暫行辦法〉的通知》（冀勞社〔2004〕58號(hào)）等文件中有關(guān)規(guī)定與本通知規(guī)定不一致的，一律按本通知規(guī)定執(zhí)行。